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Warum andere Arbeitgeber uns hassen und Sie uns lieben werden:

  • Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach unserem geltenden Tarifvertrag entsprechenden Bezahlung
  • Sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
  • 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
  • Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
  • Umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildung
  • Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle – beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
  • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule)
  • Möglichkeit eines Sabbaticals
  • Corporate Benefits
  • Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten

 

Achtung! Hier beginnt der Ernst des Lebens, wir können auch seriös – zumindest einigermaßen:

Video: Wie ist es wirklich bei uns?

Alle aktuellen Stellen im Überblick

 

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu lesen.